Вход в систему

Регистрация

Восстановление пароля

Добавить ЗаконПрост! в закладки
|
Помощь
Понедельник, 16 января 2017 год
все документы
федеральное законодательство
региональное законодательство
рекомендации
информация ФНС
формы документов
все документы

Бесплатная консультация

Навигация по разделу

Налоговый учет

Бухгалтерский учет

Кадровое делопроизводство

Применение УСН

Упрощенная система налогообложения (УСН) предусмотрена для субъектов малого и среднего предпринимательства - организаций и индивидуальных предпринимателей. Порядок применения УСН закреплен в главе 26.2 Налогового кодекса РФ.

Преимущества применения УСН для организаций заключаются в освобождении от обязанностей по уплате следующих налогов: налога на прибыль, НДС и налога на имущество организаций (исключение составляет НДС, уплачиваемый при импорте товаров).

На УСН могут перейти организации, у которых выполняются следующие количественные критерии:

  1. выручка от реализации товаров (работ, услуг) за девять месяцев того года, когда подается заявление о переходе на УСН, не превышала 45 млн. рублей;
  2. средняя численность работников не более 100 человек (правила расчета средней численности работников установлены постановлением Росстата от 12 ноября 2008 г. № 278);
  3. остаточная стоимость основных средств и нематериальных активов, которые используются для извлечения доходов, не превышает 100 млн. рублей.

Возможность применения УСН также зависит от характера деятельности организации.

Полный перечень организаций, которые не могут применять УСН, перечислен в п.3 ст. 346.12 Налогового кодекса РФ. В частности, к ним относят:

  • организации, у которых есть филиалы (представительства);
  • производителей подакцизных товаров;
  • организации, в которых участвуют другие компании и владеют более чем 25% их уставного капитала;
  • фирмы и предприниматели, которые занимаются игорным бизнесом;
  • бюджетные учреждения;
  • все иностранные компании.

Организации, у которых есть обособленные подразделения, могут применять УСН, но при одном условии - обособленное подразделение не должно быть указано в учредительных документах организации в качестве филиала или представительства.